[政策法规资讯] 奥普科技：奥普智能科技股份有限公司2024年年度报告 日期：2025-05-04 14:36:32 点击：73 好评：
公司代码：603551公司简称：奥普科技奥普智能科技股份有限公司2024年年度报告重要提示一、本公司董事会、监事会及董事、监事、高级管理人员保证年度报告内容的真实性、准确性、完整性，不存在虚假记载、误导性陈述或重大遗漏，并承担个别和连带的法律责任。二、公司全体董事出席董事会会议。三、天健会计师事务所...
[政策法规资讯] 国晟科技：2024年年度报告 日期：2025-05-04 14:15:26 点击：39 好评：
公司代码：603778公司简称：国晟科技国晟世安科技股份有限公司2024年年度报告重要提示一、本公司董事会、监事会及董事、监事、高级管理人员保证年度报告内容的真实性、准确性、完整性，不存在虚假记载、误导性陈述或重大遗漏，并承担个别和连带的法律责任。二、公司全体董事出席董事会会议。三、中审众环会计师事...
[政策法规资讯] 南方传媒：南方传媒2024年年度报告 日期：2025-05-04 13:12:13 点击：38 好评：
南方出版传媒股份有限公司2024年年度报告重要提示一、本公司董事会、监事会及董事、监事、高级管理人员保证年度报告内容的真实性、准确性、完整性，不存在虚假记载、误导性陈述或重大遗漏，并承担个别和连带的法律责任。二、公司全体董事出席董事会会议。三、信永中和会计师事务所（特殊普通合伙）为本公司出具了标准无...
[政策法规资讯] 商务部政府信息公开 日期：2025-05-02 18:20:25 点击：39 好评：
中华人民共和国国务院令 第711号 现公布修订后的《中华人民共和国政府信息公开条例》，滨海新区麦克企业自2019年5月15日起施行。 总理 李克强 ...
[政策法规资讯] 虚假招聘、违规收费、个人信息泄露……这些招聘陷阱有治了！ 日期：2025-05-02 17:38:16 点击：28 好评：
近日，人社部发布《人力资源服务机构管理规定》（以下简称《规定》），这是我国首部系统规范人力资源服务机构及相关活动的规章，将自2023年8月1日起施行。规定的公布实施，是优化人力资源市场营商环境、保障劳动者和人力资源服务机构等合法权益的迫切需要，也是更好发挥人力资源服务业服务就业、服务人才、服务发展作...
[政策法规资讯] 劳动争议案件统计分析及建议 日期：2025-05-02 16:35:02 点击：26 好评：
劳动争议案件统计分析及建议...
[政策法规资讯] 个体工商户在劳动争议案件中相关问题的司法实践（一） 日期：2025-04-23 17:01:29 点击：36 好评：
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》第九条规定，劳动者与起有字号的个体工商户产生的劳动争议诉讼，人民法院应当以营业执照上登记的字号为...
[政策法规资讯] 全国法院：审理不可抗力纠纷的指导意见汇编 日期：2025-04-23 15:16:04 点击：29 好评：
全国各级人民法院审理不可抗力纠纷的指导意见汇编 一、《民法典》关于不可抗力的基本规定 01、第一百八十条 因不可抗力不能履行民事义务的，麦克劳务外包不承担民事责任。法律另有规定的，依照其规定。 不可抗力是不能预见、不能避免且不能克服的客观情况。 02、第一百九十四条 在诉讼时效期间的最后六个...
[政策法规资讯] 合同法司法解释一（全文） 日期：2025-04-23 14:12:49 点击：30 好评：
（1999年12月1日最高人民法院审判委员会第1090次会议通过，自1999年12月29日起施行）...
[政策法规资讯] 最高法刘贵祥：《民法典》施行后，原相关司法解释如何衔接适用？ 日期：2025-04-22 18:53:17 点击：31 好评：
《合同法》通过并实施后，最高人民法院发布的《最高人民法院关于适用<中华人民共和国合同法>若干问题的解释(一)》在坚持“法不溯及既往”原则的同时，明确规定“人民法院确认合同效力时，对合同法实施以前成立的合同，适…...
劳动合同法司法解释三是怎样规定的？为正确审理劳动争议案件，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》、《中...