本周六（5月4日）中午12:26

中智（北京）经济技术合作有限公司、北京东方慧博

人力资源顾问股份有限公司做客《一职为你》

多个岗位 必有其一适合你

锁定CETV1

【企业介绍】

中智北京招聘服务中心现有灵活用工、中高管人才寻访、招聘流程外包、背景调查、人才评估等服务，天津市麦克企业客户类型主要涉及国央企、事业单位、外资企业及民营企业，行业辐射金融、通信高科技、制造、生命科学、能源、汽车等。招聘服务中心从前期客户需求洞察、简历寻访、人选推荐、面试反馈及评估到后期跟进等，为客户提供360度全流程人选引进工作。

【企业嘉宾】

王安琪

中智北京公司总经理助理

【招聘岗位】

内部岗位：

1、人力资源基础运营岗（北京海淀）

工作内容：

-负责入、离、调、转、续等手续办理及入职培训等相关工作，负责员工档案管理、以及系统资料的录入与维护，参与各项工作流程优化。

任职资格：

-本科及以上学历；有1年及以上人力资源岗位工作经验；

-办公软件要求：可掌握Office软件（Excel、PPT、Word）基本操作；

-英语要求：具备基础的听说读写能力。

2、人力资源管理岗（北京海淀）

工作内容：

-全面负责SSC现场交付日常工作开展和运营，现场Onsite团队日常管理；

-全面负责Onsite团队人才选用预留机制迭代升级及执行落地。

任职资格：

-本科及以上学历，5年以上SSC经验，有过体系搭建和成功应用经验；

-精通一个核心子模块或多个子模块的方法论，对接收到的需求，能够独立做出专业判断。以产品化的思维，助力客户设计完整的解决方案。

外部职位：

知名油企：部门助理（人力资源部、审计部、财务部、法律部、资产管理部、风控部等）

知名制造业：副总经理；金融资产机构：司机、部门助理

著名基建公司：水利专家；农业企业：南中国地区CFO、巴西财务负责人

IT解决方案公司：IT解决方案外协专家；数据分析师；

非盈利机构代表处：碳市场研究总监；绿色金融项目经理；脱碳项目经理

适合应届生的职位：

【内部】客户服务代表-中智通州公司：

工作内容：

-协助驻场所在客户公司完成员工入离职、五险一金操作等手续；

-配合客户公司人力资源部内部支持工作。

任职资格：

-专科及以上学历，人力资源、社会学、等相关专业，具备基本英语听说读写能力；

-有人事相关实习或工作经验优先，熟练使用OFFICE软件；

-具有良好的沟通协调能力，较强的服务意识和团队合作意识；

-工作细致有耐心，踏实肯干，抗压性好，善于表达，精力充沛，身体健康，乐观豁达。

【内部】内部支持岗-员工服务中心：

工作内容：

-及时联系员工，准确指导员工办理入离职相关手续，及时准确地处理员工提交的相关资料；

-根据岗位要求接听400呼叫中心来电、在线咨询。

任职资格：

-大专及以上学历，人力资源、社会学、等相关专业，0-1年左右经验即可，可接受应届生；

-具有良好的沟通协调能力，较强的服务意识和团队合作意识；

-工作细致有耐心，踏实肯干，抗压性好，善于表达，精力充沛，身体健康，乐观豁达。

【外部】传媒公司-人事专员

工作内容：

-负责公司内部员工入转调离、社保公积金增减、员工福利等相关基础事务工作。

任职资格：

-研究生及以上学历，人力资源、工商管理、企业管理等相关专业，具有海外留学或工作经历者优先；

- 0-3年人事从业经验，熟悉人力资源各模块工作，熟悉国家及地方劳动法规；

-大学英语六级及以上，具有较强的中英文写作和交流能力；

-具有较强的文字和口头表达能力，熟练使用word、excel等office办公软件。

【简历投递邮箱】

recruit@ciic.com.cn

【企业介绍】

北京东方慧博人力资源顾问股份有限公司成立于2001年，围绕着人才与组织发展，以研发和科技为驱动，提供人力资源整体解决方案。经历23年发展，以北京为总部，业务辐射全国，成为企事业单位、众多人才、社会各界信赖的合作伙伴。2022年，公司营收46亿元，上缴利税过亿元。

【企业嘉宾】

罗冬

北京东方慧博人力资源顾问股份有限公司总经理

【招聘岗位】

1、研究员

公司研究院的招聘岗位。要求对人力资源有专业研究能力、洞察力、数据挖掘、建模、报告能力。特殊要求

任职条件：

1、硕士研究生及以上学历，管理类、经济类、社会类专业优先。

2、快速资料检索能力强，擅于文字撰写、数据分析与总结提炼，涉猎广泛并有独立见解，具备较强沟通能力，有宏观、中观思维能力。

3、热爱人力资源工作。

2、咨询顾问

咨询事业部的岗位，负责为客户提供人力资源咨询解决方案。对企业运营管理、组织人力资源管理有整体认知，有系统分析能力，善于发现问题并找到解决方案，有方案设计呈现能力，客户影响力。

任职条件：

1、硕士研究生及以上学历，人力资源及相关专业优先。

2、有咨询项目或有人力资源相关实习经验的实习生亦可。

3、具备较强的逻辑思维能力、沟通表达能力、客户导向及团队协作能力。

4、熟练使用Windows，office、PPT等办公软件。

3、招聘顾问

熟悉、把握某一行业领域的人才需求，对企业组织人才配置、人才职业规划有专业见解，能精准匹配企业岗位与人才需求。特殊要求：

任职条件：

1、统招本科及以上学历，人力资源及相关专业优先。

2、为人热情，喜欢招聘工作，喜欢与人交流。

3、具备较强的沟通表达能力，理解能力及团队协作能力。

4、有客户服务意识、具有精准识人的特质。

【简历投递邮箱】

liyr@risejob.com

【就业育人】

为了加强学校与企业的联系，深入了解市场和行业需求，为学生创造更多实习实训和就业机会，首都经济贸易大学在2024年毕业季期间主动走访企业、建立校企合作平台，积极对接校友企业，为毕业生提供更多就业岗位信息，促成现场面试、签约，有效提高了就业率和就业质量。

作为学校办学历史悠久、文化底蕴浓厚、育人特色鲜明的劳动经济学院，拥有人力资源管理、劳动经济、劳动与社会保障等“王牌专业”，在学生毕业季期间，积极围绕相关就业领域开展访企拓岗，与阿里、中智、东方慧博、永乐文智园等企业进行洽谈合作，邀请业界专家进校园开展职业规划讲座、简历工作坊等活动，帮助学生明确职业目标，提升求职技能，促进高质量就业。

【职场专家】

毛宇飞

首都经济贸易大学人力资源管理系副教授

【播出安排】

本周六（5月4日）中午12:26

锁定CETV1《一职为你》