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  • [求职招聘] 找工作的流程? 日期:2024-09-08 21:32:06 点击:47 好评:

    找工作的流程?—————————————————————————————————————————个人的一点建议:就把我这7年的工作经验很高兴能和你分享下让你少走弯路过完年了,现在很多的地方还是陆陆续续...

  • [求职招聘] 求人找工作,怎么询问后续比较合适? 日期:2024-09-08 21:14:01 点击:35 好评:

    摘要 您好,天津麦克企业在求职过程中,询问后续是非常重要的一步。以下是一些比较合适的方式和问题:1,询问面试进展时间:询问面试进展时间可以让求职者了解到自己的面试结果,比如是否进入下一轮面试或者被录取。求职者可以询问:“您对我的面试表现是否满意?下一步的面试安排是什么时候?”2,询问后续流程: 在面...

  • [求职招聘] 哗啦啦发布社交裂变招聘工具大内微聘,让餐企招聘更简单、高效、低成本 日期:2024-09-08 15:21:43 点击:47 好评:

    【导语】近日,塘沽劳务派遣哗啦啦正式对外推出基层员工社交裂变招聘工具“大内微聘”,不同于传统招聘软件及招聘方式,哗啦啦“大内微聘”是一款招聘小程序,依托微信强社交属性及小程序裂变功能优势,调动全员招聘,帮助餐饮企业快速搭建起高效、精准、低成本的自有招聘网络,有效降低餐企的招聘成本,提升招聘效率。 ...

  • [求职招聘] 校招有感:计算机专业毕业生如何找工作(Java方向) 日期:2024-09-08 10:41:41 点击:56 好评:

    这两年毕业生的就业形势,大家都看在眼里。由于我平时本职会到校园去做校招,兼职会做培训,所以也接触到了不少计算机应届毕业生。 我看到的计算机专业毕业生,各种情况的都有。虽然其中有学校的因素,但学校的因素也不足以造成这样大的差距。所以在本文里,就将结合找到各种工作的毕业生的情况,说下计算机专业的毕业生第...

  • [求职招聘] 促就业,线上招聘有新招 日期:2024-09-07 00:40:06 点击:49 好评:

      2月27日,在重庆市黔江区创业孵化基地直播间,面试指导老师(左)和主播通过网络直播指导求职者如何应对职场面试。  杨敏摄(人民视觉)  2月10日,在江苏省南通市人力资源大厦“云就业”直播招聘平台...

  • [求职招聘] 驾驶员面试注意事项/小车司机面试/司机面试技巧 日期:2024-09-06 23:45:54 点击:90 好评:

    驾驶员面试注意事项/小车司机面试/司机面试技巧,每多应聘司机的小伙伴对面试的注意事项和技巧都不太清楚,今天结合我的实际工作,做为面试官,通常我是提问和对应聘者的要求主要有以下几个方面,面试时必须带上驾驶证、身份证等这方面的证件。...

  • [求职招聘] (3年+offer)华为技术岗面试初面+综合面试经验总结 日期:2024-09-06 23:18:48 点击:54 好评:

    文章浏览阅读1.7w次,点赞16次,收藏20次。本文作者分享了在华为技术岗面试的过程,包括初面和综合面试的经验,涉及项目介绍、技术问题和解决方案。面试中讨论了Java项目、实时聊天的网络问题、负载均衡等,并提供了数字处理、IP地址交集判断和数字排序的题目。最终作者获得了华为的offer。...

  • [求职招聘] 第一次面试技巧和注意事项 日期:2024-09-06 23:00:43 点击:36 好评:

    第一次参加工作时,面试是一个非常重要的过程,有些在这个过程中感到不知所措,或者做得不好,使自己在求职中因小失大,达不到成功。在求职过程中注意了以下基本礼仪和技巧,才能达到事半功倍,增强面试的有效性。下...

  • [求职招聘] HR招聘高端人才的渠道和方法有哪些? 日期:2024-09-06 21:30:22 点击:63 好评:

    相较于基层人员的招聘而言,高端人才招聘更加困难,因为普通的招聘渠道很难招到合适的高端人才。到底HR招聘高端人才的渠道和方法有哪些?...

  • [求职招聘] 管理学第七章人员选聘.pdf 日期:2024-09-06 20:54:14 点击:35 好评:

    管理学第七章人员选聘.pdf,河南专升本管理学知识点——人员选聘 (一)管理者选聘的途径 1、外部招聘。 (1)定义:外部招聘是根据一定的标准和程序,从组织外部的众多候选人中选 拔符合空缺岗位工作要求的管理人员。 (2)优点: ①被聘人员具有 “外来优势”,如果他确有能力,便可迅速打开局面。 ②有利...

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